高企培育 申请条件 苏州高新区公司

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强行绑定审计公司
        大部分高企代理机构都有合作的审计公司，部分代理机构签约高企代理合同时强行绑定审计公司以谋取更多收益，其实企业完全可以委托自己熟悉或者更适合自身情况的审计公司来出具高企审计报告，不仅效率高、错误少、而且没有中间商赚差价价格更更优惠。部分跟高企代理机构合作的审计公司接单量大、做事不认真、模板化办公，导致数据前后不一致，再加上部分不负责的项目老师检查材料时不认真、很难检查到，审核时，数据不一致直接影响高企申报*。
前面我们讲解了高企申报的条件分为主观评审和客观评审。但没有详细讲解具体评审项。我们先来讲解高企认定条件里的客观评审项。
高新认定中的客观评审项主要有三个：
一：企业研发人员比例：
    按照高企审核要求，企业研发人员比例必须**过10%。
    研发人员的定性是有企业内部认定的。目前已经取消了对*的要求。研发人员分为主研发人员和研发人员。一般来说，主要研发人员的背景应该与主营产品相关，或者具有较的行业经验。研发人员指参与研发工作，但不直接参与研发活动的人员，如：财务、人事等。
二：研发费用占比:
    按照高企认定要求，研发费用占比不低于5%（营业额2亿以上企业要求不低于4%）
    研发费用指因研发活动而产生的费用，需要有对应的研发项目书面材料作为依据。将因研发活动而产生的费用（人员工资、设备折旧、场地费用、原材料投入、技术咨询等）进行归集后送交事务所出具相应审计报告。
三：**产品销售收入占比：
    依据高新认定要求，高品销售收入占比不得低于60%
    一般来说，自身技术含量较高。或生产设备技术含量较高的产品，可以定义为**产品。因此，需提供文件、检测报告来产品属于**产品。将其交给审计机构出具审计报告
除此以外，企业成立必须满一年以上、企业必须缴纳、企业在近一年没有受过严重行政处罚等也是常见的客观评审项。
 奖励措施
（一）对于当年认定的省民营科技企业给予1万元的奖励。对于当年参加科技型中小企业备案列入公示的企业给予2000元的奖励。
（二）对于当年新认定的给予一次性奖励25万元。对于重新认定（2008年以来曾获高企认定）的给予一次性奖励15万元。经认定的，可以同时享受上级财政给予的奖励和支持。
（三）对整体迁入苏州高新区的，完成高企整体搬迁手续后按期通过**企业认定的，一次性给予50万元奖励。对区内各板块新招引的企业，企业落地后两年内获**企业认定的，一次性给予50万元奖励。对在上述企业引进中起到关键作用的科技服务机构，在企业按期获得**企业认定后，一次性给予每家20万元奖励。
（四）企业享受市级研发投入奖励政策，对连续两年自主申报享受研发费用税前加计扣除政策，且研发费用年度增长20万元（含）以上的企业，给予研发费用增长额6%的奖励，单个企业每年不**过300万。
（五）完善创新型企业培育库，对入库的**培育企业给予5万元奖励，区和功能片区两级按1：1。

奖励措施
（一）对于当年认定的省民营科技企业给予1万元的奖励。对于当年参加科技型中小企业备案列入公示的企业给予2000元的奖励。
（二）对于当年新认定的给予一次性奖励25万元。对于重新认定（2008年以来曾获高企认定）的给予一次性奖励15万元。经认定的，可以同时享受上级财政给予的奖励和支持。
（三）对整体迁入苏州高新区的，完成高企整体搬迁手续后按期通过**企业认定的，一次性给予50万元奖励。对区内各板块新招引的企业，企业落地后两年内获**企业认定的，一次性给予50万元奖励。对在上述企业引进中起到关键作用的科技服务机构，在企业按期获得**企业认定后，一次性给予每家20万元奖励。
（四）企业享受市级研发投入奖励政策，对连续两年自主申报享受研发费用税前加计扣除政策，且研发费用年度增长20万元（含）以上的企业，给予研发费用增长额6%的奖励，单个企业每年不**过300万。
（五）完善创新型企业培育库，对入库的**培育企业给予5万元奖励，区和功能片区两级按1：1。

**企业认定的主观审项一共有四个：知识产权、成果转化、管理水平、成长指标。在**篇文章中，我们已经讲了知识产权和管理水平这两项。没有看到的朋友请向前查找，或登录思睿晶（siruijing）网站查看更系统更的讲解。
这一篇我们来讲解生下来的两个主观审核项：
一：科技成果转化（30分）
    科技成果转化指的是：企业组织开展研发工作，将得到的研发成果申请为知识产权进行保护，再将知识产权运用到经营生产中来。一般来说，科技成果转化的打分标准为企业平均每年科技成果转化数量。5个及以上有可能得到满分（30分）。
    因为这是主观评审项。所以，评审不会只清点数量，而是会很认真地去看每一个科技成果转化的材料，对于认为不符合要去的项，会被剔除掉。
二：企业成长性指标（20分）
    企业成长性指标企业考核的是两个方面的成长性指标:近三年营业额的成长性 和 近三年净资产的成长性。两者各占10分。其计算方式为（（（*三年值-*二年值）/*二年值 ）+（（*二年值-年值）/年值 ））/2  按照公式计算出来的结果转化为百分数，对照打分标准表，得出结论。一般成长性在35%以上可以得满分，成长性在5%以下不得分。每年的数值以年度审计报告的数值为准。
    对于成长性指标，我们不建议企业进行调整。一方面比较麻烦，另外比较*引起税务麻烦。思睿晶在为企业做高企认定代理时，都是先计算成长性指标得分，根据成长性指标得分进行规划。不更改往年财务数据。
 奖励措施
（一）对于当年认定的省民营科技企业给予1万元的奖励。对于当年参加科技型中小企业备案列入公示的企业给予2000元的奖励。
（二）对于当年新认定的给予一次性奖励25万元。对于重新认定（2008年以来曾获高企认定）的给予一次性奖励15万元。经认定的，可以同时享受上级财政给予的奖励和支持。
（三）对整体迁入苏州高新区的，完成高企整体搬迁手续后按期通过**企业认定的，一次性给予50万元奖励。对区内各板块新招引的企业，企业落地后两年内获**企业认定的，一次性给予50万元奖励。对在上述企业引进中起到关键作用的科技服务机构，在企业按期获得**企业认定后，一次性给予每家20万元奖励。
（四）企业享受市级研发投入奖励政策，对连续两年自主申报享受研发费用税前加计扣除政策，且研发费用年度增长20万元（含）以上的企业，给予研发费用增长额6%的奖励，单个企业每年不**过300万。
（五）完善创新型企业培育库，对入库的**培育企业给予5万元奖励，区和功能片区两级按1：1。

办理**企业认定的要求
近年来申请高企认定的企业越来越多，申请高企认定的中介也层出不穷，，到底什么样的企业可以办理，有哪些要求？具有多年申报经验的思睿晶华为您一一解析：
1：在办理高企培育之前该企业注册需满一年
2：企业有一定量的人员缴纳，能够形成一个完整的组织架构即可。
3：企业的技术领域要符合支持的**领域范畴
4：申报之前企业在工商，行政，税务，环保方面没有受过处罚，如有需在高培申请申请之**定要处理掉并进行
5：企业有的知识产权，每年的科技成果转化不低于5个，建议做到6到8个。
7：企业创新能力评分要达到要求，高培办理需达到60分以上，高企认定办理需达到71分及以上。
以上七点要同时满足，另外，能否办理，还要看该企业财务是否查账征收，是否为法人企业，财务是否配合进行账务的调整及研发费用归集帐的整理等等。
申请**企业认定可凸显企业技术优势，提升企业技术含量。
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