吴江双创人才申报条件及奖励政策

（思睿晶华是一家集项目申报、成果转化、技术情报、财务、建设等多种服务于一体的综合服务供应公司位于苏州市姑苏区路280号宏运大厦509/507）

一、总体思路

围绕吴江产业发展布局和新兴产业规划，在工业互联网、装备、生物和器械、新一代信息技术、纺织、新材料、光电通信等重点产业，大力引进高层次科技人才（团队）来吴江创新创业，切实提升区域科技人才综合竞争力。

二、评审类项目申报条件

（一）重大创新创业团队

重点支持具有国际视野与战略眼光，具备解决重大产业技术问题的持续创新能力或成果转化能力，能够**和推动产业向延伸及跨越发展的具有影响力的人才团队。需具备下列条件：

1. 团队由人才和核心成员组成，一般应为3人以上。成员间的结构和职责分工合理，具有良好的工作基础、明确的主攻方向和研究开发目标，可稳定合作3年以上。

2.团队人才应在国际相关领域具有重要的创新地位和学术影响，创新能力和资源整合能力强，研究水平和成果居本领域、本行业**，业绩**，主要精力在吴江。团队核心成员应具有博士研究生学位，并有较强的创新能力、较丰富的研发及管理经验、较好业绩和成效，全职在吴江工作。

3. 团队于2020年1月1日后在吴江创业或全职引进到吴江企业、在苏高校及科研院所**创新。院士**项目、产业化已有重大突破项目(上年度主营业务收入过1亿元)及其他相关的特别项目，来吴时间可放宽到2018年1月1日。

4.自主创业的团队，企业须已正式设立，且人才应为企要创办人，团队成员总股权占比不30%，且在企业实收资本中的现金出资不少于200万元；引进的创新团队，应在引才单位担任高管或关键研发项目负责人及以上岗位，与用人单位签订正式劳动合同并已全职到岗工作，且符合创新人才的工作经历、薪酬等相关基本要求。

5.实施的项目具有自主知识产权，目前项目已投入经费不2000万元（或者上年度实现销售收入2000万元以上，生物类的项目应已到阶段），且能够在未来5年内实现成果转化和产业化，带来重大经济社会效益。（思睿晶华作为企业转型升级综合服务商积与各大科研机构、高等院校、会计师事务所、检测查新机构、社会团体、服务机构等展开密切合作,不断地将的管理知识、创新模式传递广大企业。公司共有项目老师、财务人员、策划专员等各类人员四十余名,保密办公室5个。）

（二）创业人才

主要支持带项目、带技术、带资金，特别是在相关领域开创技术新路径、商业新模式、产业新质态的创业人才。需具备下列条件：

1.具有硕士研究生及以上或学位，具有3年以上相关研发、管理工作经历或自主创业经历，并较**业绩。

2.掌握核心技术，拥有自主知识产权，且技术成果达到国际或国内水平，主导产品具有较好的市场前景和产业化潜力。

3.为所办企业的主要负责人，在创办企业的实收资本中现金出资不少于100万元（不含技术入股），且本人已实缴出资在企业注册资本中占比不少于30%（注册资本过1000万元的放宽至不少于20%）或是自然人大股东（在注册资本中认缴金额且在实收资本中实缴金额）。通过持股公司出资的，除上述条件外，人才折算实到出资不200万元且人才在申报企业占股不少于30%（人才在持股公司的股权占比*持股公司在申报企业的股权占比）。

4.2020年7月1日后在吴江创办的科技型企业（完成工商注册登记）的主要负责人，每年在企业工作时间不少于6个月。**支持全职来吴创业的人才。

（三）创新人才

主要支持到吴江科技型企业**科技创新工作，能够促进企业转型升级和跨越发展的创新人才。需具备下列条件：

1.拥有博士研究生学位。

2.具有国内外大型企业、高校、科研单位关键岗位2年以上相关研发工作经历，并较**的业绩，拥有能够促进企业自主创新、技术升级的产权明晰的核心技术成果。

3.2021年1月1日后引进到企业工作，引进后能连续为企业服务3年以上，且每年在企业工作时间不少于6个月，**支持全职到企业工作的创新人才。

4.用人单位给予人才的税前年薪一般不30万元，必须依法缴纳个税、，以申报单位代扣代缴个人所得税完税和薪酬发放的为准。**支持本人参与项目投资、有资金投入并占有股份的创新人才。

5.引才企业应具备以下资质之一：

国家重大人才工程、省“双创计划”、苏州“姑苏人才计划”、吴江区级人才计划资助过的企业；国家或省认定的创新型企业、、农业科技型企业、计算机信息系统集成企业、信息系统工程监理企业、软件企业、动漫企业等；拥有市级以上重大研发机构、重点实验室、工程技术研究中心、公共服务平台的规模型科技企业；市级角兽培育计划、瞪羚企业培育计划入选企业。

（四）青年人才

主要支持在技术开发、成果转化等方面已较好成绩的青年人才在吴创业或全职引进到吴江企业**创新研究，培养造就一批有望推动企业进入产业链前端和跻身世界科技*的青年科技型企业家、青年科学家。需具备下列条件：

1.青年创业人才一般应具有硕士及以上学位，年龄不过35周岁（1987年1月1日后出生）；拥有与创业领域产品、技术相关的自主知识产权或关键技术，主要精力在吴江，创业项目能够或**相关产业发展，有较好的市场发展前景和预期经济效益；在企业实收资本中的现金出资不少于50万元，股权一般不20%或为自然人大股东；2020年7月1日后在我区创办科技型企业（完成工商注册登记），为企业的主要负责人。

2.青年创新人才一般应具有博士学位，年龄原则上不过35周岁（1987年1月1日后出生）；企业引进的青年人才应具有国内外企业、高校、科研机构从事研发及管理2年的经历，工作业绩**；引才企业应具有与创新人才引才企业相同的资质；2021年1月1日后全职引进到企业工作，引进后能全职连续为企业服务3年以上。

三、风险投资机构推荐项目立项操作流程

1.项目申报人登录吴江人才网，注册吴江区创新创业人才申报账号，选择“创新创业人才（基金投资创业类）”填写申报书。

2.区科技局邀请三方中介评审机构，对申报材料进行审查，审查包括是否符合吴江区创新创业人才项目申报条件、项目性与创新性等。

3.通过审查的企业，依据市场化基金投资额度，确定资助等次和金额。

4.吴江区创新创业（基金投资创业类）项目常年受理，每两个月集中审查一次，立项发文及拨款与吴江区创新创业人才评审类立项项目同步。

四、创业大赛项目立项操作流程

1.项目申报人登录吴江人才网，注册吴江区创新创业人才申报账号，选择“创新创业人才（大赛创业类）”填写申报书。

2.区科技局邀请三方中介评审机构，对申报材料进行审查，审查包括是否符合吴江区创新创业人才项目申报条件、项目性与创新性等。

3.通过审查的企业，依据大赛的级别及奖次，直接进入面试答辩或者直接确定资助等次和金额。

4.吴江区创新创业（大赛创业类）项目常年受理，每两个月集中审查一次，立项发文及拨款与吴江区创新创业人才评审类立项项目同步。

5.创业大赛级别参照苏州下发的《关于明确有关创业大赛与姑苏创新创业人才计划贯通机制的通知》。

五、扶持政策

给予重大创新创业团队300-1000万元的科研经费。对诺贝尔奖获得者等国内外人才的创新创业团队，可一事一议，给予1亿元项目综合扶持资金；给予创业人才100-300万元科研经费，对于特别的人才，可在资助额度基础上上浮；给予创新人才50-150万元的科研经费；给予青年创业人才50-150万元科研经费；给予青年创新人才25-75万元科研经费。

六、申报受理

1.申报办法：

申报人及单位进入吴江人才网，登录吴江区创新创业人才申报系统进行网上申报。按要求填写项目申报书后，按属地管理原则，由各镇（区）门网上审查并提交。(思睿晶华解读高企的核心：正规的研发管理——研发成果转换成经济效益。也就是说：一个的研发团队——团队进行研发立项，研发方向——研发出中间成果或终成果（）——研发成果转换成实际产品——产品销售并受到市场的欢迎。 这是一个流程，流程中的每一环节之间都是换换相扣，并进口一开始的主题：研发方向必须对应高企认证的八个方向)

2.集中受理时间：

2022年4月1日-4月30日

3.申报材料：

重大创新创业团队需提供：项目真实性承诺书、团队成员每个人的件、书、以往工作经历及业绩，团队成员；创业（引才）企业营业执照、企业资质、上年度财务审计报告；团队成员与企业签订的劳动协议、股权、缴纳养老保险、个人所得税和薪酬发放的等相关材料；项目前期投入、实施项目主要成果（证书、软件著作权登记证书、检测报告、奖励证书、销售合同等）及其他相关材料。

创业人才需提供：项目真实性承诺书、创新创业计划书、件、书、以往工作经历及业绩、营业执照、报告、公司章程及股权结构、上年度财务审计报告（公司注册不到一年的提供财务报表）、单位用工参加（企业参保人数不得为零）、企业缴纳税收等；创业项目主要成果（证书、软件著作权登记证书、检测报告、奖励证书、销售合同等）及其它相关材料。

创新人才需提供：项目真实性承诺书、创新创业计划书、件、书、以往工作经历及业绩，个人；引才企业营业执照、企业资质、上年度财务审计报告；引进人才与企业签订的劳动协议、股权、缴纳养老保险、个人所得税和薪酬发放的等相关材料；实施项目主要成果（证书、软件著作权登记证书、检测报告、奖励证书、销售合同等）及其他相关材料。

基金投资创业类需提供：项目真实性承诺书、创新创业计划书、件、书、以往工作经历及业绩、营业执照、报告、公司章程及股权结构、上年度财务审计报告（公司注册不到一年的提供财务报表）、单位用工参加（企业参保人数不得为零）、企业缴纳税收等；基金公司的营业执照和基金业协会备案证书；创业项目主要成果（证书、软件著作权登记证书、检测报告、奖励证书、销售合同等）及其它相关材料。

大赛创业类需提供：项目真实性承诺书、创新创业计划书、件、书、以往工作经历及业绩、营业执照、报告、公司章程及股权结构、上年度财务审计报告（公司注册不到一年的提供财务报表）、单位用工参加（企业参保人数不得为零）、企业缴纳税收等；大赛的获奖文件或获奖证书；创业项目主要成果（证书、软件著作权登记证书、检测报告、奖励证书、销售合同等）及其它相关材料。

海外留学人员应提供出具的，其中国家重大人才工程特聘或学位于2000年之前获得的除外。

七、其他事项

1.同一项目连续申报不过2次，一年只能申报1次。已获得吴江区级人才计划的人才（团队）及企业，不得重复申报；已获得苏州所辖其他市（区）人才引进计划资助的人才，不得异地申报。

2. “双招双引”项目可直接进入面试环节，同一项目特别推荐不过1次。

3.对弄虚作申报人及企业，一经查实，即取消申报，记入诚信档案并追究相关人员的责任，5年内不再接受该单位及个人的申报。